Le groupe HASAP engagé dans l’insertion sociale

Depuis 2019, nous avons mis en place une démarche volontaire de formation pour des personnes issues de l’insertion sociale.

Le déroulement :

Pré-qualification de 2,5 mois comprenant une remise à niveau, une formation en français langue étrangère, et les premiers gestes du métier de menuisier.

Formation avec le GRETA de 12 mois comprenant 455h au GRETA et 900h sur les chantiers avec un formateur SUSCILLON / HASAP ACADÉMIE.

8 compagnons intégrés chaque année avec une session d’entrée / sortie tous les 6 mois.

Les chiffres : 26 compagnons formés depuis 2019, 95 % de réussite à l’examen final et un taux d’emploi de 55% dont 6 embauchés par la Maison Suscillon. Une fois les candidats diplômés, nous proposons systématiquement de les embaucher pour qu’ils rejoignent les talents du groupe HASAP.

Au programme en 2023 :

Développement d’un contrat pro expérimental pour la formation au métier de Technicien Protection Murale qui n’existe pas au registre des métiers.

Mise en place d’une autoécole sociale et solidaire pour permettre aux compagnons de passer le permis de conduire pendant leur préqualification et formation.